動画をアップしました「⑪コンプライアンス編」

良い人材が辞めない会社の作り方「⑪コンプライアンス編」をアップしました。

良い人材が辞めない会社になるためには
７つのポイントがあります
その一つがコンプライアンスです
セクハラやパワハラが大きなトラブルになる二つの理由を知っていますか？
一つは「ハラスメントをしている側に全くその意識がないから知らずにやってしまう」から
そしてもう一つは「被害者がもともと加害者のことを嫌っている」から
教育だけでなく社員同士の関係性を良くすることでハラスメントのトラブルを防ぎましょう